Jedes Unternehmen und jeder Verein hat seine einzigartige Geschichte. Diese Geschichte lohnt sich, erzählt zu werden.
Was ist ein Jubiläumsfilm?
Ein Jubiläumsfilm kann als ein Imagefilm gesehen werden, der – wie der Name schon sagt – in erster Linie zum Anlass eines Jubiläums infrage kommt. Egal ob Jungunternehmen oder erfahrener Global Player. In einem Jubiläumsfilm liegt der Schwerpunkt auf der individuellen Geschichte eines Unternehmens oder eines Vereines. Der Film leitet dabei durch besondere Abschnitte aus Vergangenheit, Gegenwart und Zukunft und zeigt eine einzigartige Entwicklung. Dabei sollen beim Zuschauer durch Geschichten und Anekdoten Emotionen erweckt werden und Stärke durch das Erreichen von gesteckten Zielen demonstriert werden.
Warum kommt ein Jubiläumsfilm für mich infrage?
Bilder sagen mehr als Worte. Mit einem ansprechenden Jubiläumsfilm lassen sich Menschen besser erreichen als mit einem altbackenen Magazin oder einem Newsletter, der eh schnell im Papierkorb verschwindet. Ein unterhaltsamer Film kann Mitarbeiter und Kunden nicht nur informieren, sondern auch begeistern und erfolgreich ans Unternehmen binden. Durch gezielte Bildsprache ist ein Jubiläumsfilm immer die emotionalere Wahl.
Dazu kann Ihnen Ihr eigener Jubiläumsfilm als gute Werbung dienen. Zeigen Sie ihn öffentlich und erreichen Sie ein interessiertes Fachpublikum oder erschließen Sie ganz neue Zielgruppen.
Wie wird Ihre Erfolgsgeschichte erzählt?
Es ist Ihre Erfolgsgeschichte. Erzählen Sie Ihre Geschichte, wie Sie wollen. Ein bewährtes Format für Jubiläumsfilme sind Interviewsequenzen, in denen die Geschichte lebhaft erzählt wird. Durch das aktive Einbeziehen von (auch ehemaligen) Mitarbeitern, Partnern und Kunden bekommt der Film eine persönliche Note und wird damit authentischer. Mit einem professionellen Voice-Over können Lücken in der Geschichte abgedeckt werden oder als Moderation für den Weg zum Erfolg fungieren. Überzeugen Sie mit beeindruckenden Zahlen und harten Fakten. Zusätzlich aufbereitetes historisches Film- und Fotomaterial kann unterstützend zur Geschichte herangezogen werden und schafft dem Zuschauer ein klares Bild der Vergangenheit. Jede Erfolgsgeschichte hat seine eigene Achterbahn der Gefühle. Nehmen Sie den Zuschauer auf diese aufregende Fahrt mit!
Schauen Sie sich bei der Konkurrenz um und Lassen Sie sich inspirieren. Erfolgreiche Jubiläumsfilme sind nicht ohne Grund erfolgreich.
Der Aufbau eines Jubiläumsfilmes in drei Kapiteln
#1 Unternehmensfilm – Vergangenheit
Üblicherweise geht man in chronologischer Reihenfolge vor und steigt mit der Vergangenheit ein. Dabei wird die Geschichte von der Gründung bis zum jetzigen Zeitpunkt erzählt. Welche Beweggründe haben dazu geführt, das Unternehmen oder den Verein zu gründen? Welche Werte und Normen haben dabei eine Rolle gespielt? Welche Philosophie war bei der Gründung tragend? Was sind die schönsten Erinnerungen? Welche Produkte, Technologien oder Leistungen waren auf dem Weg in die Gegenwart von Bedeutung? Welche Menschen waren prägend?
Es sollte ein Überblick über die wichtigsten Stationen auf der Reise aus der Vergangenheit in die Gegenwart geschaffen werden. Das umfasst große Erfolge und bedeutende Fortschritte, aber auch kritische Misserfolge und wie damit umgegangen wurde.
#2 Unternehmensfilm – Gegenwart
Nach dem Blick in die Vergangenheit wird sich der Gegenwart zugewandt. Der Zuschauer möchte auf den aktuellen Stand der Dinge gebracht werden und hier ist die beste Gelegenheit zu zeigen, wer man ist und wofür man steht. Was ist aktuell für das Unternehmen oder den Verein wichtig? Welche Projekte sind gerade von Bedeutung? Welche Hürden sind zu überwältigen?
#3 Unternehmensfilm – Zukunft
Schließlich wird der Fokus auf die Zukunft gerichtet. Eine passende Gelegenheit, um frische Projekte vorzustellen und sich neue, bedeutende Ziele zu setzen. Sei es Fortschritt durch Investitionen, neue Kundenfelder, erfolgversprechende Partnerschaften oder aussichtsreiche Fusionen. schaffen Sie einen visionären Ausblick, um Ihre Position auf dem Markt weiter zu untermauern.
Leitfaden: 5 Tipps für Fahrplan zum eigenen Jubiläumsfilm
Wichtigsten Ereignisse
- Im Laufe der Jahre, angefangen bei den großen und unvergesslichen Ereignissen bis hin zu den kritischen Momenten der Reise. Setzen Sie sich mit einem kleinen Kreis Ihrer Mitarbeiter zusammen und schreiben Sie jede Hürde auf, welche Sie als Geschäftsführer erfolgreich bewerkstelligen konnten. Wie und warum wurde das Unternehmen gegründet? Hierzu können Sie zunächst einmal in Stichworten aufschreiben, welche Gefühle Sie dabei durchleben mussten, wie die tragenden Mitarbeiter zur Seite standen und wie Sie gemeinsam als Unternehmen genannte Krisen bewerkstelligen konnten.
Status quo
- Wo steht Ihr Unternehmen heute? Mit voller Spannung möchte der Zuschauer natürlich auch wissen, wo Sie heute mit Ihrem Unternehmen stehen. Das ist die beste Gelegenheit zu zeigen, wer man ist und wofür man steht. Was ist aktuell für das Unternehmen oder den Verein wichtig? Welche Projekte sind gerade von Bedeutung? Welche Visionen verfolgen Sie?
Stärke zeigen
- Folglich haben Sie Stärke bewiesen! Sonst wären Sie nicht da, wo Sie heute stehen. Demnach schreiben Sie in einem Thinktank genau diese auf, welche Stärken zum Vorschein kamen. Hierzu können Sie beispielsweise jede einzelne aufgelistete Krise mit einem oder mehreren Stärken verbinden und erlangen so eine Reihenfolge Ihrer Stärken, welche Ihnen in Krisensituationen als Stresstest unterliefen.
Quo vadis
- Welches Marktpotenzial sehen Sie als Geschäftsführer? Vielleicht haben Sie vor zu expandieren oder Sie erwerben neueste Maschinen mit neuester Technologie, welches Sie auf ein neues „Erfolgs Plateau“ katapultieren könnte. Hierzu sammeln Sie zunächst alle maßgeblichen Etappen, welche Sie erreichen möchten. Natürlich werden hier keine geheimen Firmenpläne nach draußen posaunt, sondern der Weg zu Ihren Zielen.
Reif für die Filmproduktion
- Das drumherum ist geklärt. Sie haben gute Vorarbeit geleistet, eine tolle Story entworfen und jetzt ist es endlich an der Zeit, dieses Stück für Stück und Szene für Szene in ein filmreifes Drehbuch umzuwandeln. Genauer gesagt erfolgt jetzt die kreative Planung, um aus Ihrer Erfolgsgeschichte einen ansehnlichen Jubiläumsfilm zu gestalten. Erstellen Sie dazu einen Leitfaden, wir sagen dazu „roter Faden“, um eine Übersicht des Ablaufes Ihres Filmes zu bekommen. Dabei trennen Sie „oben“ und „unten“ des in der Mitte liegenden Fadens. Oben kommt all das Gesprochene zu Ihrer Story, was maßgeblich die Sprecherrolle einnehmen wird. Unten werden passend zum gesprochenen die Bilder platziert. Hierbei leitet Sie der Faden von links nach rechts. Angefangen mit der Vergangenheit, Ihrer Erfolgsgeschichte bis hin zur Gegenwart und der Zukunft. Suchen Sie sich eine kompetente Videoproduktions-Agentur und briefen Sie sie mit Ihrem roten Faden. Gemeinsam mit Ihrer Agentur wird ein passendes Drehbuch geschrieben, welches im Anschluss verfilmt wird. Achten Sie darauf, dass das Drehbuch auch Ihre Zielgruppe anspricht und eine Länge von ~5 Minuten nicht überschreitet. Die ideale Länge des Filmes liegt ca. bei 2:30 Minuten.
Kreative Auswahl an Jubiläumsfilmen
bitbase group – Der Jubiläumsfilm
Ob 7.300 Tage, 175.200 Stunden oder 10 Millionen Minuten, wie man es dreht und wendet – die bitbase group gibt es in diesem Jahr schon unglaubliche 20 Jahre! An dieser Stelle möchten wir uns bei Ihnen herzlich für Ihr Vertrauen in uns und die gemeinsame Arbeit bedanken. Ohne Partner wie Sie, für die wir innovative und spannende Projekte realisieren durften und mit Freude weiterhin realisieren, wäre unsere einzigartige Erfolgsgeschichte nicht möglich gewesen. Als kleines Dankeschön erleben Sie unser Unternehmen jetzt in einem Jubiläumsfilm.
Mehr unter: https://www.bitbasegroup.com/
100 Jahre Viessmann – Der Jubiläumsfilm
Mehr Informationen zur 100-jährigen Unternehmensgeschichte von Viessmann findet ihr hier: https://www.100-jahre-viessmann.com/
50 Jahre Hapag-Llyod AG
Die Hapag-Lloyd AG feiert im September das 50-jährige Jubiläum der Fusion von Hapag und Norddeutscher Lloyd. Der gemeinsame Einstieg in das Containergeschäft war der entscheidende Schritt auf dem Weg zur Fusion. Die beiden Reedereien setzten damit einen Schlusspunkt unter ihre über ein Jahrhundert währende Beziehung aus Konkurrenz und Kooperation.
Mehr unter: https://www.hapag-lloyd.com/de/company/about-us/newsletter/2020/09/50-years-of-hapag-lloyd-ag.html
Fazit:
Zum einen kann man noch mal in die Vergangenheit reisen und schöne Erinnerungen, Errungenschaften und auch vielleicht Wendepunkte beleuchten. Es gibt Höhen und Tiefen. Manchmal muss man auch fallen, um nachher noch stärker zu sein. Diese Ereignisse sind emotional und geschichtsträchtig und formen häufig Entscheidungen und Werte von heute und morgen. Zum Anderen würdigt man das Unternehmen auf eine besondere Art und Weise nachhaltig und auf unbestimmte Zeit. Auch ein großer Teil der Emotionalität des Formats „Video“ schafft die Einbindung von Kund:innen und Mitarbeitenden. Sei es ein Interview oder eine Success Story, die ehrliche Referenz von Personen, die konkreten Bezug zu Ihrem Unternehmen haben, macht das Video persönlich und nahbar. Das Video kann man danach auf der Website und dem Firmenauftritt einbinden. Der Jubiläumsfilm ist ein besonderes Format, welcher gerne bei Firmenfeier gezeigt wird oder auf einer schön platzierten Landingpage mit dem jeweiligen Anlass beworben werden kann.
Welches Firmenjubiläum haben Sie 2023 zu feiern?
*Auf die gesamte Filmproduktion welche im Jahr 2023 produziert wird. Gültig nur bis 31.12.22.